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Cambodge : Les employés du casino NagaWorld obtiennent une hausse de leurs salaires après deux jours de grève et de négociation

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Author: François Camps, Le Petit Journal

« NagaWorld : les employés remportent leur bras de fer avec la direction », 12 janvier 2020

...C'est une victoire syndicale rare au Cambodge. Vendredi, les salariés de NagaWorld ont obtenu une hausse de leurs salaires, après deux jours de protestation et de négociation avec la direction de Nagacorp, l'entreprise gestionnaire des casinos, hôtels et restaurants, enregistrée à la bourse de Hong Kong.

Payés entre 150 et 250 dollars par mois en fonction du poste et de l'ancienneté, les salaires ont été revalorisés de 18% à 30%.

Jeudi et vendredi, les mobilisations avaient rassemblés plus de 3000 employés devant les bâtiments dorés de NagaWorld 1, sur le boulevard Sihanouk à Phnom Penh. Alors qu'au premier jour de grève, seuls les employés du casino, des hôtels et restaurants étaient mobilisés, le personnel d'entretien est venu grossir les rangs des manifestants pour la deuxième journée de manifestation.

Autre victoire notable pour les salariés : la réintégration de Chhim Sithar. La présidente du syndicat majoritaire de l'entreprise (représentant 4000 des 8000 salariés de NagaWorld) avait été mise à pied de manière indéterminée en septembre 2019 alors qu'elle se battait pour obtenir une hausse des salaires et une amélioration des conditions de travail.

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Author: Juliette Buchez, RFI

«Au Cambodge, plus de 2000 employés d’un casino entament une grève» 9 janvier 2020

Ce jeudi 9 janvier, ils se sont installés sur un terre-plein face à l’un des bâtiments de NagaWorld, en plein cœur de Phnom Penh. Le secteur du jeu connaît un essor substantiel et parfois controversé depuis plusieurs années au Cambodge. Les profits générés par NagaWorld ne cessent de croître, les employés demandent qu’il en soit de même pour leurs droits et leur salaire...

En 2018, l’établissement, populaire auprès d’une clientèle notamment chinoise, a généré près de 390 millions de dollars de profit.

« Nous voulons que nos salaires soient réévalués puisque les profits de notre entreprise augmentent », dit Molika travaille depuis 10 ans à NagaWorld.

La requête n’est pas nouvelle alors que le coût de la vie à Phnom Penh augmente. Mais à cette demande s’ajoute également le respect des droits syndicaux et du travail. En septembre, Chhim Sithar, présidente de syndicat est mise à pied. Elle faisait campagne pour une hausse de salaire des quelque 8 600 employés. 

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