ILO Declaration on fundamental principles & rights at work

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Related stories and components

Article
1 May 2015

An Inspiring Peer - Business leaders reflect on the leadership and work of Ed Potter

Author: Mark Hodge, Global Business Initiative on Human Rights

On June 1st, Ed Potter, Director of Global Workplace Rights at The Coca-Cola Company retires. In order to mark the occasion of Ed's retirement, a number of business leaders wanted to express their appreciation for his contribution to the agenda and to...

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Report
6 February 2015

NGO report examines the human rights impacts of southern Africa’s extractive sector

Author: Business & Human Rights Resource Centre

'Business unusual: Mining in the aftermath of Marikana - the human rights impacts of southern Africa’s extractive sector', Feb 2015: Mining is central to the economies of southern Africa…But there is so much more that this wealth-generating industry...

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Article
22 January 2015
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Author: IndustriALL

IndustriALL a signé aujourd’hui un accord avec Total, le géant français du pétrole et du gaz, qui marque un jalon en garantissant des droits pour les salariés partout où cette entreprise internationale déploie ses activités...Dans le cadre de cet...

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Article
10 November 2014

Thematic study on CSR & Human Rights in ASEAN – summary and recommendations

Author: Thomas Thomas & Alexander Chandra, Study Team on Business & Human Rights of the ASEAN Intergovernmental Commission on Human Rights

“Thematic Study on CSR & Human Rights in ASEAN”, October 2014...

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Article
19 September 2014
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Author: Programa Clínica Jurídica Universidad de Medellín, Línea Género y Derechos Humanos (Colombia)

“Reseña caso: Mujeres Cajeras de Supermercados de la Ciudad de Medellín, Colombia” – 19 de septiembre de 2014...

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Article
1 April 2014
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Author: Instituto Argentino de Responsabilidad Social Empresaria (Argentina)

[El número 22 de la publicación “Evolución” edición especial] La evolución histórica de la corriente hoy conocida como Responsabilidad Social Empresaria (RSE) tiene su origen en los emergentes problemas con las condiciones laborales existentes en las...

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Article
1 April 2014

[PDF] Unfair Play! Labour Relations at Hyundai [So. Korea]

Author: IndustriAll Global Union

[Business & Human Rights Resource Centre invited Hyundai Motor Group to respond. The company did not respond] Hyundai remains a relic from the times of dictatorship that...controlled South Korea up to 1987...The management structure is autocratic...

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17 March 2014
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Author: Confederación Sindical Internacional

…La Encuesta Global de la CSI 2013…reveló que más del 90% de los ciudadanos defiende los derechos y el 99% de los ciudadanos apoya el derecho a la huelga para defender mejores salarios, condiciones de trabajo y salud y seguridad. Pese al apoyo...

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Article
1 March 2014

Human rights [section of 2013 sustainability report]

Author: BP

Our operations can bring about major changes to societies and communities, which can have significant impacts – both positive and negative – on people’s lives BP is committed to respecting internationally-recognized human rights, as set out in the...

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21 January 2014
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Author: La Crónica de Hoy (México)

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Alfonso Navarrete Prida, reconoció que la agenda para la prevención y erradicación del trabajo infantil es una obligación del Estado mexicano, con lo cual debe proteger los derechos y el interés de la niñez...

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