abusesaffiliationarrow-downarrow-leftarrow-rightarrow-upattack-typeburgerchevron-downchevron-leftchevron-rightchevron-upClock iconclosedeletedevelopment-povertydiscriminationdollardownloademailenvironmentexternal-linkfacebookfiltergenderglobegroupshealthC4067174-3DD9-4B9E-AD64-284FDAAE6338@1xinformation-outlineinformationinstagraminvestment-trade-globalisationissueslabourlanguagesShapeCombined Shapeline, chart, up, arrow, graphLinkedInlocationmap-pinminusnewsorganisationotheroverviewpluspreviewArtboard 185profilerefreshIconnewssearchsecurityPathStock downStock steadyStock uptagticktooltiptwitteruniversalityweb
Artículo

3 Mar 2020

Autor:
El Diario (España)

Global: Empresarias denuncian haber sufrido discriminación y violencia en reuniones de trabajo

“Mujeres en el comercio internacional: "En las empresas me siguen diciendo que prefieren un hombre para negociar"”. – 29 de febrero de 2020

…Las empresarias consideran que el techo de cristal está roto, pero que aún quedan demasiados obstáculos por sortear. Una jornada del Icex y la Cámara de Comercio de Valencia ha reunido esta semana a cuatro referentes femeninas en el comercio internacional y a decenas de mujeres -algún hombre incluido- interesadas en superar las barreras de género en este nivel… Las reivindicaciones de las mujeres que han llegado a puestos directivos son unánimes: apoyo del sector público y empresarial, conciliación y que la maternidad no convierta su carrera laboral en una de obstáculos…. Las cuatro ponentes coincidían en haber sufrido discriminación y situaciones violentas en reuniones a puerta cerrada como un hombre. Distintas formas de acoso -palabra que no se pronunció en la jornada- que las han forzado a levantarse de la mesa y salir de una reunión… Pese a ser una de las consultoras mejor valoradas en España, cuenta que muchas mercantiles la descartan por ser mujer. "Me siguen diciendo en empresas que prefieren a un hombre para negociar", explica Hernández, que explica que incluso ha tenido que negarse a cerrar negocios por su género…