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es/paña-según-observatorio-empresas-del-ibex-35-no-cumplen-con-procesos-y-reportes-en-derechos-humanos#c158989

Los derechos humanos y los derechos laborales en las empresas del IBEX 35

Autor(a): Observatorio de Responsabilidad Social Corporativa, Publicado en: 15 June 2017

El objetivo del estudio “La Responsabilidad Social Corporativa en las memorias anuales de las empresas del IBEX 35. Análisis de Derechos Humanos y Derechos Laborales”, es evaluar la calidad de la información que sobre estos aspectos proporcionan las empresas que conforman el índice bursátil IBEX 35 en sus memorias de sostenibilidad o de responsabilidad social y en otros documentos públicos y accesibles. Para llegar a ese diagnóstico final, se analizará, a través de una serie de indicadores establecidos, la información suministrada por las empresas en relación con las políticas, compromisos y sistemas empleados para garantizar el respeto de los derechos humanos y laborales. Estos indicadores toman como referencia el marco de protección internacional de los derechos humanos y los derechos laborales y las principales iniciativas nacionales, internacionales y multilaterales en la materia...      

 

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