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Artículo

3 Mar 2019

Autor:
Forbes (México)

México: Trabajadores acusan a Walmart de posibles violaciones de derechos laborales; la empresa comenta

“Trabajadores acusan a Walmart de despidos injustificados y acoso”, 26 de febrero de 2019

Walmart tiene hasta el 5 de marzo para cumplir con los derechos de sus trabajadores en México, de lo contrario, estallaría una huelga por parte de empleados afiliados a la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos…El gremio sindical acusa al minorista de no respetar la jornada máxima de ocho horas de trabajo, de no pagar las horas extra conforme lo establece la ley, por despidos laborales injustificados, discriminación a mujeres embarazadas, acoso laboral y sexual, así como hostigamiento por parte de supervisores y jefes…“Debido a la reiterada negativa de parte de la empresa Walmart en México a cumplir con los derechos establecidos en los contratos colectivos en la Ley Federal del Trabajo y lo establecido en la legislación laboral, la Asociación Nacional del Comercio emplazó a huelga a las unidades del grupo empresarial”, de acuerdo con un comunicado de dicha Confederación. Al respecto, la compañía…señaló que sus tiendas operan de forma regular y manifestó que está abierta al diálogo con sus trabajadores. “Reinvertir en los salarios y beneficios de nuestros asociados es una de nuestras prioridades y vemos como positiva la apertura al diálogo del sector laboral”, informó la compañía a Forbes México.