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Article

27 Fév 2015

Auteur:
AFP & Amel Chettouf, Libération (France)

Etats-Unis : La Cour Suprême examine l’affaire où Abercrombie & Fitch est accusée de discrimination religieuse

« Abercrombie devant la Cour suprême pour avoir interdit le voile », 23 février 2015

L’enseigne Abercrombie & Fitch est-elle coupable de discrimination religieuse en refusant le port du foulard islamique chez ses vendeuses ? C’est ce que doit déterminer la Cour suprême des Etats-Unis qui se penche…sur le refus de l’enseigne d’engager une jeune femme voilée…[E]n 2008…Samantha Elauf…se voit refuser un poste de vendeuse chez Abercrombie, au motif qu’elle porte un foulard lors de l’entretien de recrutement, ce qui va à l’encontre de la politique vestimentaire de la marque - politique souvent qualifiée de discriminatoire...Le foulard ainsi que toute sorte de «chapeaux» sont interdits à tout le personnel de magasin qui doit afficher «le style du lycéen classique de la côte Est». Déroger au règlement expose à des sanctions disciplinaires…[L]a jeune femme voilée avait postulé, sans mentionner sa confession ni demander explicitement d’aménagement du règlement…Abercrombie…[dit] n’avoir jamais eu connaissance d’un «quelconque différend religieux»…La décision de la haute cour est attendue fin juin…