Dissimuler ce message

Bienvenue au Centre de Ressources sur les Entreprises et les Droits de l’Homme.

Nous nous faisons un devoir de travailler avec les militants de la société civile, les entreprises et les gouvernements afin d’aborder les inégalités de pouvoir, d’identifier les voies recours en cas d’abus, et d’assurer la protection des individus et de la planète.

Les entreprises et les communautés affectées nous remercient toutes deux des ressources et du soutien que nous leur apportons.

Ceci est uniquement possible grâce à votre soutien. S’il vous plaît, songez à faire un don dès aujourd’hui.

Merci,
Phil Bloomer, Directeur Exécutif

Faire un don maintenant Dissimuler ce message

France : Le gouvernement créé un index pour noter le niveau d’égalité femmes-hommes dans les entreprises

Auteur: Franceinfo (France), Publié le: 5 March 2019

« Inégalités entre les femmes et les hommes : en quoi consiste l'"index" qui note publiquement les entreprises ? », 1 mars 2019

…En France, il existe encore un écart de 9% entre les salaires moyens des femmes et ceux des hommes, à poste et âge égal. L'objectif affiché du gouvernement est d'y mettre fin. Et pour y parvenir, il a créé un "index de l’égalité femmes-hommes" dans les entreprises.

Celles-ci sont notées sur 100 sur la base de cinq critères en lien avec l'égalité femmes-hommes dans le monde du travail, [comme l'écart de rémunération ou le taux de promotion]. Et le résultat doit être rendu public [sous peine de sanctions financières]. Les entreprises de plus de mille salariés, premières à appliquer cette mesure, ont jusqu'au vendredi 1er mars 2019 pour le faire…L'index de l’égalité femmes-hommes concernera, à terme, toutes les entreprises qui comptent plus de 50 salariés, et devra être calculé chaque année…

Pas besoin, pour une entreprise, d'atteindre la barre des 100 points : seules celles dont la note est en dessous de 75 risquent des sanctions…Plusieurs grandes entreprises françaises ont dévoilé leur note. Celles qui s'en tirent le mieux sont la Maif et le groupe CNP Assurances, qui ont indiqué avoir obtenu 99/100, de même que l'entreprise d'habillement Primark…On compte aussi Alstom 95/100), La Poste (94/100), la Matmut (92/100), Suez (88/100), la Société générale (85/100) ou encore (80/100)…

Tout lire

Entreprises concernées: Alstom CNP Assurances EDF La Poste Primark (part of Associated British Foods) Société Générale Suez