L’ONG Peuples Solidaires salue l’accord sur la sécurité des usines au Bangladesh, mais regrette que l’indemnisation des victimes n’y figure pas

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25 June 2013

Bangladesh: les marques américaines lancent leur propre initiative

Auteur: Caroline Crosdale, Novethic (France) (copyright: www.novethic.fr)

Plus de 40 entreprises, essentiellement européennes, ont adopté un plan sécurité anti incendie après l'effondrement du Rana Plaza au Bangladesh. Plusieurs grandes marques américaines, notamment WalMart et Gap, ont choisi de lancer leur propre initiative. Syndicats et ONG dénoncent l'insuffisance de ce projet et demandent au gouvernement de faire pression sur le Bangladesh.[Lire la suite : http://www.novethic.fr/novethic/rse_responsabilite_sociale_des_entrepris... [Fait aussi référence à Abercrombie & Fitch, Benetton, Calvin Klein (filiale de Phillips-Van Heusen), Camaïeu (filiale de Cinven), H&M, Inditex, J.C. Penney, Joe Fresh (filiale de Loblaw Companies), Loblaw Companies, Sean John Clothing, Sears, Target, Tommy Hilfiger (filiale de Phillips-Van Heusen), Zara (filiale d'Inditex)]

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Article
25 June 2013

Sécurité dans les usines : « l'accord signé au Bangladesh a beaucoup de qualités »

Auteur: Thibault Lescuyer, Novethic (France) (copyright: www.novethic.fr)

Deux mois après l'incendie du Rana Plaza au Bangladesh, Fanny Gallois, Responsable de campagne et chargée de mission Dignité au travail chez l'ONG Peuples Solidaires analyse le contenu de l'accord sur la sécurité dans les usines et la responsabilité des entreprises occidentales. [Lire la suite : http://www.novethic.fr/novethic/rse_responsabilite_sociale_des_entrepris...

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