Si nous voulons recruter et retenir les meilleures femmes, nous ne réussirons pas si nous tolérons ce qu’un commentateur a décrit comme une «culture de club de golf» qui peut implicitement, voire explicitement, exclure les femmes et parfois les minorités également. Si nous voulons employer les personnes les plus talentueuses, qui seront peut-être homosexuelles, nous ne réussirons pas si nous n’offrons pas des avantages égaux aux couples homosexuels.