Parmi les themes de responsabilité sociétale, la non-discrimination et la promotion de l’égalité et de la diversité deviennent un vrai sujet de management et de mesure de la performance des enterprises... [Selon une étude des grandes enterprises en Europe, l’écart] est patent entre, d’une part, les politiques annoncées généralement bien formalisées, d’autre part des moyens de mise en œuvre et de contrôle plutôt souvent peu structurées... Performance par pays : Un pays très avancé: la Finlande...suivi du Royaume-Uni... Les pays les moins avancés sont l’Irlande, le Portugal et la Grèce... Performance par secteur : L’écart est consequent...entre des secteurs très avancés comme les assurances, la pharmacie et d’autres qui le sont beacoup moins comme le luxe/cosmétique et le tourisme.