...[Un] petit livre...[nouveau] : IKEA : un modèle à démonter...[né d'une] enquête...lancée par Oxfam - Magasins du Monde...[reconnait qu'IKEA] s’est pourvu d’un code de conduite...(qui exclut notamment le travail des enfants, la discrimination et le bois provenant de forêts naturelles intactes). Mais la société ne rend pas publics les audits menés chez ses fournisseurs des pays pauvres pour en vérifier l’application. Des fournisseurs chez qui "le bilan est contrasté", parce que la politique du prix le plus bas pousse à contrevenir au code de conduite... KEA respecte les salaires légaux minimum, constate également le livre. "Mais un salaire légal n’est pas un salaire permettant de vivre," précise l’un des auteurs Denis Lambert... Dans un communiqué, la société estime avoir "accompli un chemin important en matière de responsabilité sociale et environnementale", mais reconnaît "qu’il y a encore beaucoup de choses à faire"... Christer Granstrand, directeur général d’IKEA-Suisse, répond aux critiques du livre belge [dans un entretien]...