abusesaffiliationarrow-downarrow-leftarrow-rightarrow-upattack-typeblueskyburgerchevron-downchevron-leftchevron-rightchevron-upClock iconclosedeletedevelopment-povertydiscriminationdollardownloademailenvironmentexternal-linkfacebookfilterflaggenderglobeglobegroupshealthC4067174-3DD9-4B9E-AD64-284FDAAE6338@1xinformation-outlineinformationinstagraminvestment-trade-globalisationissueslabourlanguagesShapeCombined Shapeline, chart, up, arrow, graphLinkedInlocationmap-pinminusnewsorganisationotheroverviewpluspreviewArtboard 185profilerefreshIconnewssearchsecurityPathStock downStock steadyStock uptagticktooltiptwitteruniversalitywebwhatsappxIcons / Social / YouTube

Материал доступен на следующих языках: English

Статья

20 Июл 2022

Автор:
Thomas Rowley, Serhiy Guz, Open Democracy

Украина: Парламент принял законы о либерализации труда, вызывающие опасения, что 70% рабочих будут лишены защиты на рабочем месте

Свободный трудовой договор. Рада приняла реформу, которую профсоюзы называли антинародной, 19 июля 2022

Верховная Рада...19 июля приняла во втором чтении и в целом законопроект №5371 об изменениях в Кодекс законов о труде...

Законопроект предусматривает создание договорного режима регулирования трудовых отношений для малого и среднего бизнеса, который в перспективе должен стать основным...

В рамках свободного трудового договора стороны смогут по своему усмотрению урегулировать свои отношения: относительно системы и режима оплаты, трудоустройства и увольнения, рабочего времени, продолжительности рабочей недели, отпуска и выходных и т.д.

Украинские профсоюзы выступали категорически против принятия этого законопроекта. Они считают, что он значительно ограничивает основные конституционные трудовые права и приведет к навязыванию работникам невыгодных условий в индивидуальном трудовом договоре.

Это чревато разрушением баланса интересов сторон трудового договора и формализацией возможностей для "абсолютного диктата работодателя по отношению к работнику", предупреждал глава совместного представительного органа объединений профсоюзов Григорий Осовой.

Представители бизнеса этот законопроект, напротив, поддерживают...Они утверждают, что свободный трудовой договор сохраняет права работника и обязательно должен содержать все гарантии, предусмотренные международными конвенциями. В то же время он дает возможность работникам и работодателям более гибко менять условия сотрудничества, уменьшить расходы на администрирование.

Информация о конфиденциальности

Этот сайт использует cookie и другие технологии веб-хранения. Вы можете указать свои параметры конфиденциальности ниже. Изменения вступят в силу немедленно.

Для получения дополнительной информации о нашем использовании веб-хранилища, пожалуйста, обратитесь к нашему Политика использования данных и файлов cookie

Strictly necessary storage

ON
OFF

Necessary storage enables core site functionality. This site cannot function without it, so it can only be disabled by changing settings in your browser.

Аналитические файлы cookie

ON
OFF

Когда вы заходите на наш веб-сайт, мы используем Google Analytics для сбора информации о вашем посещении. Принятие этого файла cookie позволит нам получить более подробную информацию о вашей навигации на сайте и улучшить то, как мы отображаем информацию. Вся аналитическая информация является анонимной, и мы не используем ее для вашей идентификации. Google предоставляет opt-out Google Analytics для всех популярных браузеров.

Рекламные файлы cookies

ON
OFF

Мы делимся новостями о бизнесе и правах человека через платформы третьих сторон, включая социальные сети и поисковые системы. Эти файлы cookie помогают нам понять эффективность этих реклам.

Ваши настройки конфиденциальности для этого сайта

Этот сайт использует файлы cookie и другие технологии веб-хранения, чтобы улучшить ваш опыт, помимо работы необходимых основных функций.