[翻译由企业责任资源中心提供]

“美国或因强迫劳动问题限制印尼镍进口”，2024年9月10日

美国劳工部已将印尼镍列入使用强迫劳动生产的产品名单。该报告（2024年《使用童工或强迫劳动生产的商品清单》）并没有直接的法律或监管效力，它引用了媒体报道和多个非政府组织关于印尼东部苏拉威西岛和马鲁古群岛镍冶炼厂工作条件的报告。

这些工业园区由中国和印尼企业合资经营，来自两国的工人被安排在园区内工作，面临随意克扣工资、暴力、强迫加班和全程监控等问题。中国工人还面临护照被没收和行动自由受限的问题。

位于中苏拉威西的莫罗瓦利（Morowali）地区已成为镍产业的中心。接受《亚洲时报》（Asia Times）采访的工人表达了类似的指控，并强调了工作环境存在安全隐患。对环境影响或工作条件表示抗议的当地居民和工人表示他们受到当局的调查和骚扰。

印尼的工业如今处于环境、社会和治理（ESG）问题与地缘政治紧张局势的双重压力之下。迄今为止，印尼镍产业主要是中国与印尼合作建立的。除了宁德时代（CATL）、五菱和比亚迪等中国电池和电动汽车制造商外，韩国的LG和现代也已在印尼启动生产，而特斯拉、大众和巴斯夫等西方冶炼商的项目要么未能落地，要么已经搁置。

美国劳工部的最新报告将加剧这一局势的复杂性。有影响力的美国参议员也对中国在印尼供应链中的影响表示担忧。联邦机构关于强迫劳动的指控只会进一步助长这一问题的发酵。