故事 2009年2月1日 Business case for implementing workplace standards - study by Social Accountability Intl, Center for Intl Private Enterprise 查看所有标签 查看所有标签 adidas Reebok (part of Authentic Brands Group) Timberland (part of VF Corp) Tata Group Tata Iron and Steel (TISCO) (part of Tata Group) 衣服和纺织品 鞋类 空调 供暖和锅炉 金属和钢铁 印度 土耳其 歧视/多元文化:综合 移民工 劳工:综合 童工 强迫劳动与当代奴隶制 申诉机制 宗教:综合 供应链/“公平贸易” SA8000 Personal Health Human rights monitoring Company Policies Company Training
时间线 [PDF] CIPE and SAI Make a Business Case for Implementing Workplace Standards 日期: 2009年2月11日 内容类型: 文章 适用语言: English [PDF] From Words to Action: A Business Case for Implementing Workplace Standards Experiences from Key Emerging Markets 日期: 2009年2月1日 内容类型: 文章 适用语言: English