部分華航空服員因不滿年終獎金縮水…到台北分公司抗議。華航…證實，數名行為激烈者暫停勤務，並回公司加強訓練。

華航說…激烈行為、浮動情緒及鼓譟行徑，完全不符合空勤組員所需耐心​​、冷靜、守紀律的專業訓練。 …如果組員情緒浮動，在封閉的客艙內執行服務作業時，將影響同機組員的工作氛圍與情緒…為避免旅客對華航服務品質不信任，華航決定暫停數位組員飛航勤務，並要求回到公司上課，以加強嚴格專業訓練…華航仍會發給組員底薪外加保障60小時的飛行獎金，至於會停飛多久，華航說至少一個月。華航並未說明暫停飛航勤務組員人數，桃園產業工會說有4位，華航工會則接獲1名遭停勤務的組員投訴。