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Convocatoria de presentaciones: Género y empresas militares y de seguridad privadas (28 de febrero)

En uno de sus dos informes temáticos para 2019, el Grupo de Trabajo tiene la intención de centrarse en las dimensiones de género de la industria de las EMSP. El Grupo de Trabajo entiende por género la referencia a las identidades, atributos y roles socialmente construidos de las personas en relación con su sexo y los significados sociales y culturales asociados a las diferencias biológicas basadas en el sexo...[E]l Grupo de Trabajo examinará las consideraciones clave de género específicas para la industria de las EMSP a nivel de empresa y en sus interacciones con las partes interesadas externas. Se considerará tanto el impacto específico y diferencial de las políticas y prácticas de las EMSP en el disfrute de los derechos humanos por parte de mujeres, hombres y otras personas que se identifiquen fuera de esas categorías binarias, como la disponibilidad de mecanismos de responsabilidad y remedio para las presuntas violaciones de derechos. Además, reflexionará sobre la medida en que las iniciativas internacionales y regionales relacionadas, así como la legislación nacional que regula las EMSP, contribuyen a una mayor igualdad de género y a la no discriminación. El Grupo de Trabajo buscará resaltar las buenas prácticas de todas las partes relevantes interesadas. Con tal fin, el Grupo de Trabajo invita a los Estados interesados, organizaciones intergubernamentales, organizaciones de la sociedad civil, personas expertas, empresas privadas y otras partes interesadas a contribuir a la elaboración de su informe temático respondiendo a todas las partes pertinentes de las preguntas de orientación que figuran a continuación.

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