abusesaffiliationarrow-downarrow-leftarrow-rightarrow-upattack-typeburgerchevron-downchevron-leftchevron-rightchevron-upClock iconclosedeletedevelopment-povertydiscriminationdollardownloademailenvironmentexternal-linkfacebookfiltergenderglobegroupshealthC4067174-3DD9-4B9E-AD64-284FDAAE6338@1xinformation-outlineinformationinstagraminvestment-trade-globalisationissueslabourlanguagesShapeCombined Shapeline, chart, up, arrow, graphLinkedInlocationmap-pinminusnewsorganisationotheroverviewpluspreviewArtboard 185profilerefreshIconnewssearchsecurityPathStock downStock steadyStock uptagticktooltiptwitteruniversalityweb
Artículo

1 Dic 2012

Autor:
Comisión Estatal de Derechos Humanos de Nuevo León [México]

[PDF] Recomendación 103 de 2012 de la Comisión Estatal de Derechos Humanos de Nuevo León [México]

…Dadas las condiciones en las que se vieron vinculados los órganos de la autoridad y el “Casino Royale”[en 2011, donde murieron en un incendio 52 personas y otras más quedaron heridas], con respecto a las violaciones de derechos humanos…es dable considerar la fuerza normativa de los Principios Rectores sobre las empresas y los derechos humanos…como criterio orientador…atendiendo además que Nuevo León es un Estado que alberga una cantidad importante de empresas mexicanas, muchas de ellas multinacionales…[Por ello] se diseñó un Proyecto sobre Empresas y Derechos Humanos…estableciendo como objetivo crear una red en la que las cámaras industriales y las empresas participen…Este proyecto, el primero de su tipo en nuestro país, fue presentado en el primer Foro sobre Empresas y Derechos Humanos de la Organización de las Naciones Unidas en Ginebra…[en] diciembre de 2012…