Artigo
6 Fev 2004
[PDF] Informe entero: "Más por menos. El trabajo precario de las mujeres en las cadenas de producción globalizadas"
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Abercrombie & Fitch
Ahold Delhaize
ASDA
Carrefour
Cherokee
Costco
El Corte Inglés
Gap
Hennes & Mauritz (H&M)
Inditex
Induyco (part of El Corte Inglés)
Kroger
Kmart (part of Sears)
Li & Fung
Migros
Metro Group
Makalot
Nien Hsing
Sears
Tesco
Toys R Us
Tommy Hilfiger (part of PVH)
Taco Bell (part of YUM!)
Target
Victoria's Secret
Walmart
YUM!
Zara (part of Inditex)
Lesoto
África do Sul
Argentina
Canadá
Chile
República Dominicana
Equador
Honduras
México
Estados Unidos da América
Austrália
Cambodja
China
Indonésia
Malásia
Nova Zelândia
Singapura
Coréia do Sul
Taiwan
Tailândia
Vietnã
Roménia
Espanha
Marrocos
Mulheres
Assédio Sexual
Discriminação de gênero
Trabalhadores Migrantes e Imigrantes
Mulheres Grávidas
Enfermidades
Financiamento de Projetos/ Empréstimos
Investimento Socialmente Responsável e Engajamento dos Acionistas
Trabalho: geral
Trabalho Infantil
Zonas de Processamento de Exportação
Trabalho Forçado e trabalho análogo à escravidão
Salário Mínimo
Cadeia de Suprimentos
Fundo Monetário Internacional (FMI)
Banco Mundial
Instituições Nacionais de Direitos Humanos (NHRI)
Associação do Trabalho Justo
Economic, Social, and Cultural Rights
Personal Health
Trade
Consumers
Human rights monitoring
Certification
Company Policies
[se refiere a Victoria's Secret, Cherokee, Sears, Kmart, Nien Hsing, Esquel, Li & Fung, Makalot, Gap, Abercrombie & Fitch, Tommy Hilfiger, Hennes & Mauritz, Zara (parte de Inditex), Induyco (parte de El Corte Inglés), Explorer, No Boundaries, Toys R Us, First Impression, Taco Bell (parte de Yum!), Carrefour, Ahold, Kroger, Metro, Target, Costco, Asda (parte de Wal-Mart), Migros]