"تقرير يكشف سوء معاملة العاملين في مشروع جامعة نيويورك بأبوظبي"، 18 ابريل 2015

تحدثت صحيفة «نيويورك تايمز» الأمريكية في مايو/أيار من العام الماضي عن الظروف البشعة التي يعيشها العمال المكلفون ببناء حرم جامعي لجامعة نيويورك في أبوظبي بدولة الإمارات العربية المتحدة... وجذبت المقالة الكثير من الاهتمام ما حدا بجامعة نيويورك أن تقدم اعتذارا علنيا وفوريا للعمال الذين تعرضوا لسوء المعاملة. وحددت الجامعة وحكومة دولة الإمارات العربية المتحدة في يونيو/حزيران شركة «نارديلو وشركائها» للتحقيق ومعرفة حقيقة هذه الادعاءات التي نشرت في صحيفة «نيويورك تايمز» ووسائل الإعلام الأخرى. وخرج التقرير (وصلة خارجية) للنور يوم الخميس، وبينما أشار في كثير من الأحيان إلى النوايا الطيبة لجامعة نيويورك، ويشيد بالمبادئ التوجيهية للعمل والتي تبنتها الجامعة وحكومة الإمارات العربية المتحدة في عام 2009 و 2010، لوحظ أن حوالي ثلث العمال ، البالغ عددهم 30 ألف عامل، مستثنون من هذه القواعد. وأكدت شركة «نارديلو» أيضا أن أرباب العمل قد احتفظوا بجوازات سفر العمال في انتهاك للمبادئ التوجيهية، وأن الغالبية العظمى من العمال دفعت رسوم تصل إلى حوالي 1000 دولار أمريكي إلى 3000 دولار للعمال القادمين من بلدانهم، والتي يمكن أن توصف بأنها مبالغ ضخمة على اعتبار أن العديد منهم يكسب ما يزيد قليلا على 200 دولار في الشهر الواحد...