Les élections professionnelles se sont tenues le 13 janvier 2026 au sein de la Société Sucrière du Cameroun (SOSUCAM), sans la participation du Syndicat des travailleurs saisonniers de la filière canne à sucre (STRASCAS), pourtant légalement constitué et agréé. Cette exclusion constitue une atteinte grave au pluralisme syndical et remet en cause la légitimité du processus électoral.

Le STRASCAS se bat depuis sa création en 2022 pour l’amélioration des statuts, des salaires et des conditions de travail des travailleurs et travailleuses saisonniers des plantations de canne à sucre de la SOSUCAM, entreprise appartenant à une filiale du groupe français Castel. De nombreuses grèves menées par le STRASCAS ont permis de mettre en lumière la situation particulièrement précaire de ces salarié·es.

En novembre 2023, les travailleurs et travailleuses saisonnier·es ont été rétrogradé·es de plusieurs échelons, entraînant une baisse brutale des salaires. Certain·es ont vu leur rémunération presque divisée par deux. Le STRASCAS n’a cessé, depuis, de combattre ces mesures injustes et de défendre les droits des saisonnier·es.

Jeune syndicat combatif, le STRASCAS bouscule le fonctionnement des syndicats dits traditionnels présents à la SOSUCAM, lesquels se concentrent essentiellement sur les salarié·es titulaires, délaissant les saisonnier·es. Cette situation alimente une stratégie de division des travailleurs et travailleuses selon leur statut, largement entretenue par l’entreprise...