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[PDF] Detrás de la Gran Muralla China

Las transnacionales con sede en los Estados Unidos se oponen a una legislación que otorgaría nuevos derechos laborales a los trabajadores chinos. Transnacionales como Wal-Mart, Google, UPS, Microsoft, Nike, AT&T e Intel, por intermedio de organizaciones empresariales de las que forman parte, como la Cámara de Comercio en Shangai y el Consejo Empresarial EEUU-China, están haciendo lobby activamente contra la nueva legislación. También amenazan con que las transnacionales podrían retirarse de China si la misma fuera aprobada...Esta campaña es llevada a cabo por grandes transnacionales como General Electric y Procter & Gamble, que se han dirigido directamente a los legisladores de ese país. Asimismo, es promovida públicamente por tres de las más importantes organizaciones que representan a las transnacionales extranjeras que operan en China...

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