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Cette entreprise est présente sur un ou plusieurs trackers

General Mills

Du Centre de Ressources ? Cette section est un aperçu non exhaustif du comportement de l’entreprise enregistré par le Centre de ressources. Nous recherchons des réponses aux allégations d'abusaux procès de profil, et enregistrons les attaques contre les Défenseurs qui travaillent sur les enjeux relatifs à l’entreprise.

N/A

Attaques contre des défenseurs des droits de l'homme

N/A

Profils des procès

Human rights defenders policy actions ?

Information in this section obtained through company survey responses, public statements and/or policies. Implementation of actions not verified by suppliers, workers, HRDs or affected communities.

Tracker Human rights defenders policy

Expects business relationships to commit to zero tolerance of attacks against HRDs

"Suppliers shall prohibit unlawful retaliation, including...threats, intimidation, and attacks against individuals who report a compliance or ethical issue...who defend environmental or human rights."

Document

Mention of HRDs or non-retaliation against third party stakeholders

"No reprisal or retaliatory action will be taken against anyone for raising legitimate concerns. We are committed to investigating and responding to such concerns in a prompt and responsible manner."

Document

Classements des indices de référence

KnowTheChain Food & Beverage 2020
? KnowTheChain is a resource for companies and investors to understand and address forced labour risks within their global supply chains.
28 / 100
KnowTheChain Food & Beverage 2023
? KnowTheChain is a resource for companies and investors to understand and address forced labour risks within their global supply chains.
21 / 100

Principaux pays associés

General Mills a été référencé dans des articles d'actualité et des rapports sur notre site web.

Mentions de l'entreprise (Articles, rapports, actualités, etc.)

Siège de l'entreprise

Mentions de l'entreprise (articles, rapports, nouvelles, etc.) dans les régions contestées

Sièges de l'entreprise dans les régions contestées