abusesaffiliationarrow-downarrow-leftarrow-rightarrow-upattack-typeburgerchevron-downchevron-leftchevron-rightchevron-upClock iconclosedeletedevelopment-povertydiscriminationdollardownloademailenvironmentexternal-linkfacebookfiltergenderglobegroupshealthC4067174-3DD9-4B9E-AD64-284FDAAE6338@1xinformation-outlineinformationinstagraminvestment-trade-globalisationissueslabourlanguagesShapeCombined Shapeline, chart, up, arrow, graphLinkedInlocationmap-pinminusnewsorganisationotheroverviewpluspreviewArtboard 185profilerefreshIconnewssearchsecurityPathStock downStock steadyStock uptagticktooltiptwitteruniversalityweb
Article

1 Jan 2011

Auteur:
Sanofi

Le respect des droits de l'homme [Responsabilité Sociale de l'Entreprise: Reporting 2011]

Sanofi est convaincu que [l]es principes [des droits de l’homme] s’appliquent aux personnes, aux nations et, par extension, aux entreprises…[Leur] mise en œuvre est un élément de motivation majeur pour les salariés et permet aux sociétés d’être des employeurs attractifs sur le marché de l’emploi…La politique et les actions du Groupe en matière de droits de l’homme visent à aller au-delà [des] quatre étapes [formulées dans les principes directeurs des Nations unies, avec des] initiatives volontaristes visant à s’assurer de l’application des principes des droits de l’homme de la manière la plus large possible au sein du Groupe dans son ensemble.