厚生労働省は20日、2017年に実施した外国人技能実習生が働く事業所に対する調査結果を公表した。調査した5966事業所のうち、約７割の4226事業所で違法残業や賃金未払いなどの法令違反を確認した。前年より5.5％増え、４年連続で過去最多を更新した。外国人実習生への不当な扱いが後を絶たず、厚労省は監督指導を強化する。厚労省は外部情報などをもとに法令違反の疑いがある事業所に立ち入り調査などを実施。違反が見つかった場合は改善するよう指導している。同省によると、17年の調査事業所数は前年比5.1％増えた。法令違反があった事業所のうち、最も多かったのは36協定を結ばずに残業させるなど「労働時間」に関する事項で1566事業所（26.2％）。使用する機械の安全対策が不十分など「安全基準」が1176事業所（19.7％）と続いた。