…南方中集公司因…订单减少等原因引发[千]名一线员工罢工，工厂生产全面停顿十余天，每天有[数百]名员工在厂区门口聚集维权。…事件发生以后，省总工会劳资纠纷应急处置分队和深圳市总工会及时介入处置…引导[员工]理性维权。同时…要求企业工会主动与员工会谈，掌握员工的核心诉求。…省、市两级工会与深圳市人社局、坪山新区管委会工作组一起…对公司有关问题进行调查，…指出企业在工资支付、劳动保护、分配制度等方面存在的问题，督促企业尽快提出解决方案。…公司…采纳了工会和新区政府的建议，制定了包括一次性补偿工人4500元/人、改进用工制度等7条复工意见。［之后］，公司生产线恢复生产…南方中集公司承诺将继续收集员工诉求并提出解决办法，事件最终得以解决。

…针对广东劳资纠纷高发易发问题，省总工会于2014年成立了省市县（区）三级劳资纠纷应急处置分队…[2016年]上半年全省因劳资纠纷引发的群体性事件与去年同期相比下降了41%...