abusesaffiliationarrow-downarrow-leftarrow-rightarrow-upattack-typeburgerchevron-downchevron-leftchevron-rightchevron-upClock iconclosedeletedevelopment-povertydiscriminationdollardownloademailenvironmentexternal-linkfacebookfiltergenderglobegroupshealthC4067174-3DD9-4B9E-AD64-284FDAAE6338@1xinformation-outlineinformationinstagraminvestment-trade-globalisationissueslabourlanguagesShapeCombined Shapeline, chart, up, arrow, graphLinkedInlocationmap-pinminusnewsorganisationotheroverviewpluspreviewArtboard 185profilerefreshIconnewssearchsecurityPathStock downStock steadyStock uptagticktooltiptwitteruniversalityweb

Cette page n’est pas disponible en Français et est affichée en English

Article

16 mar 2024

Auteur:
By ANTONIO ALOISI and VALERIO DE STEFANO, Social Europe (Germany)

‘Gig’ workers in Europe: the new platform of rights

European Union member states reached a provisional agreement on the compromise text of the directive on platform work…

…the digital platforms were caught off-guard. Despite their spinning to minimise the impact of the new text, the keystones of the directive represent a realistic and concrete compromise to curb unscrupulous business models…

… member states will be required to adopt an effective presumption of employment for platform workers…, it serves as a procedural tool to facilitate the determination of employment status…

…this rebuttable and adaptive presumption of employment status will have to be based on ‘facts indicating control and direction’ rather than legal criteria or indicators…

…there will be no standardised set of criteria across the EU, which means that those countries already ensnared by the platforms’ lobbyists could be still more lenient towards ‘gig’ companies….

The proof of the directive’s success will thus be in the transposition and implementation…

The directive has a chapter on algorithmic management, unpacked into ‘automated monitoring systems’ and ‘automated decision-making systems’. …

…It introduces rights for persons performing platform work, thus including self-employed workers, to receive adequate information about the algorithms used to hire, monitor and discipline them…

…The directive, once approved, will arguably inaugurate a new era of accountability…

Chronologie

Informations sur la confidentialité

Ce site utilise des cookies et d'autres technologies de stockage web. Vous pouvez définir vos choix en matière de confidentialité ci-dessous. Les changements prendront effet immédiatement.

Pour plus d'informations sur notre utilisation du stockage web, veuillez vous référer à notre Politique en matière d'utilisation des données et de cookies

Strictly necessary storage

ON
OFF

Necessary storage enables core site functionality. This site cannot function without it, so it can only be disabled by changing settings in your browser.

Cookie analytique

ON
OFF

Lorsque vous accédez à notre site Web, nous utilisons Google Analytics pour collecter des informations sur votre visite. Autoriser ce cookie nous permettra de comprendre en plus de détails sur votre parcours et d'améliorer la façon dont nous diffusons les informations. Toutes les informations analytiques sont anonymes et nous ne les utilisons pas pour vous identifier. Outre la possibilité que vous avez de refuser des cookies, vous pouvez installer le module pour la désactivation de Google Analytics.

Cookies promotionels

ON
OFF

Nous partageons des nouvelles et des mises à jour sur les entreprises et les droits de l'homme via des plateformes tierces, y compris les médias sociaux et les moteurs de recherche. Ces cookies nous aident à comprendre les performances de ces items.

Vos choix en matière de confidentialité pour ce site

Ce site utilise des cookies et d'autres technologies de stockage web pour améliorer votre expérience au-delà des fonctionnalités de base nécessaires.